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Prépare un One-to-One pour le collaborateur dont le prénom est passé en paramètre : `$ARGUMENTS`.
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Commence par vérifier qu'un prénom a bien été fourni. Si le paramètre est vide, demande simplement : `Quel prénom veux-tu préparer ?`
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Ensuite, travaille dans cet ordre :
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## 1. Résolution de la fiche cible
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- Cherche dans `20-areas/pro/management/1to1/` un dossier dont le nom correspond au prénom normalisé en minuscules.
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- Dans ce dossier, ouvre le fichier annuel `<annee>.md` (typiquement `2026.md`).
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- Ignore le sous-dossier `archives/` lors de la résolution : il contient des sessions anciennes archivées et n'est lu que si l'utilisateur demande explicitement un historique long.
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- Si plusieurs dossiers correspondent, demande une clarification avant d'aller plus loin.
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- Si aucune fiche n'existe, n'arrête pas le traitement : passe en mode `sans fiche liée` et continue avec Ameno seul (voir étape 7).
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## 2. Lecture du cadre
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Lis `30-resources/management/equipe/one-to-one.md` pour avoir le cadre méthodologique et les phrases de relance disponibles.
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## 3. Lecture du fichier collaborateur
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Lis l'intégralité du fichier `<annee>.md`. Ce fichier contient trois zones :
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- **🎯 État courant** : Profil, Stade de maturité (narratif), Patterns observés
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- **📋 En cours** : sujets À aborder, Actions ouvertes, Feedbacks à donner
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- **📖 Sessions** : journal antéchronologique des 1:1 passés
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Regarde en particulier :
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- Le **Stade** pour calibrer ta posture (cadrer/coacher/soutenir/déléguer).
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- Les **Patterns observés** pour détecter les continuités avec ce que va remonter Ameno.
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- Le contenu d'**En cours** pour savoir ce qui est en suspens.
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- Les **2 ou 3 dernières sessions** pour la continuité immédiate.
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## 4. Appel Ameno
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Appelle l'outil MCP `mcp_mcpameno_prepare_one_to_one` avec le prénom fourni et la date du jour comme référence. Récupère :
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- Les rapports d'activité agrégés
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- Les tickets en cours assignés
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## 5. Synthèse et mise en perspective
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Croise activement les données Ameno avec le contenu de la fiche :
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- **Ameno × Patterns** : repère les continuités ("encore un gros chantier solo, comme noté le 2026-02-14") ou les écarts ("ticket bloqué, pattern récurrent de laisser traîner les SSI bloqués par dépendance externe").
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- **Ameno × En cours** : vérifie si les Actions ouvertes ont bougé dans l'activité de la semaine, si les sujets À aborder résonnent avec ce qu'Ameno remonte.
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- **Ameno × Dernières sessions** : signale ce qui a changé ou ce qui revient depuis la dernière session.
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## 6. Écriture dans la fiche
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Ajoute une nouvelle section datée **uniquement dans le bloc `## 📖 Sessions`**, en tête (juste sous le titre `## 📖 Sessions`, avant la session précédente).
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**Ne touche jamais aux zones `## 🎯 État courant` ni `## 📋 En cours`.** Ces zones sont maintenues à la main par l'utilisateur.
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Format de la section à ajouter :
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### YYYY-MM-DD
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*Préparation Ameno*
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- 3 à 6 points factuels issus des rapports d'activité
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*Tickets en cours*
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- liste courte des tickets assignés pertinents
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*Points d'attention*
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- signaux faibles, continuités ou écarts détectés via le croisement Ameno × Patterns × En cours
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- citer explicitement quand un fait Ameno renforce ou contredit un pattern
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*Questions à creuser*
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- 2 à 3 relances directes et utiles, calibrées sur le stade du collaborateur
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- piochées ou inspirées des phrases de relance du cadre one-to-one.md
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*Notes de session*
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<!-- vide, à remplir à la main pendant l'échange -->
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Si une section datée du jour existe déjà, complète-la au lieu d'en créer une nouvelle. N'écrase jamais les notes existantes.
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## 7. Cas "sans fiche"
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Si aucune fiche n'existe pour le collaborateur :
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- Ne crée rien automatiquement.
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- Prépare quand même une synthèse exploitable à partir d'Ameno.
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- Signale qu'aucune fiche n'a été trouvée et donne le chemin attendu pour la créer plus tard : `20-areas/pro/management/1to1/<prenom>/<annee>.md`.
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- Mentionne le template disponible : `99-templates/1to1.md`.
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## 8. Réponse finale
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Réponds avec :
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- Un résumé de la section injectée (ou de la prépa si pas de fiche).
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- Les principaux points de continuité ou d'écart détectés (Ameno vs Patterns / En cours).
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- Les éventuels manques ou ambiguïtés.
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- Un rappel discret en fin de réponse : *"Après la session, pense à mettre à jour 🎯 État courant et 📋 En cours si quelque chose mérite d'y monter."*
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## Contraintes de rédaction
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- N'invente aucune information. Si Ameno n'a rien sur un point, dis-le.
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- Reste concret, synthétique, orienté préparation d'entretien.
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- Garde le style existant du fichier.
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- Ne tranche pas les contradictions Ameno/fiche : signale l'écart dans `Points d'attention`.
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- Respecte la confidentialité : c'est un outil de préparation perso, pas un reporting.
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